Las empresas de nueva creación que quieran asociarse a Mutua Montañesa deben rellenar el modelo TA-6 indicando en la casilla 7.1 DATOS DE SEGURIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA – Mutua nº 007 MUTUA MONTAÑESA.
En caso de querer ejercitar la opción de la prestación económica de Incapacidad Temporal por Contingencias Comunes con Mutua Montañesa, deberá indicarlo en la casilla 7.2 'Entidad con la que cubre la ITCC'.
La Tesorería General de la Seguridad Social asignará a la empresa un Código de Cuenta de Cotización y asignará la cobertura de las Contingencias Profesionales y, en su caso, las Contingencias Comunes, a Mutua Montañesa.
A efectos de la formalización indicada, es preciso cumplimentar la documentación siguiente y entregarla a la mutua:
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Propuesta de Asociación a Mutua Montañesa: Se rellenarán Propuestas de Asociación para los Códigos de Cuenta Cotización de la empresa que cambien a Mutua Montañesa. Las empresas que deseen cubrir las Contingencias Comunes con la Mutua deberán cumplimentar el 'Anexo de Proposición de Asociación'
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Solicitud de Baja dirigida al I.N.S.S. La empresa deberá solicitar al I.N.S.S. la rescisión de su Documento de Asociación, respetando la forma y plazo establecido por la legislación vigente (con un mes de antelación, como mínimo, a la fecha de vencimiento, según establece el Art. 62.2 del Real Decreto 1993/1995 por el que se aprueba el Reglamento sobre colaboración de las Mutuas de Accidente de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social).
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Comunicación al Comité de Empresa o Delegado de Personal (si existe representación de los trabajadores) sobre la decisión del empresario de cambiar de Mutua de ccidentes de Trabajo, con una antelación mínima de tres meses a la fecha de vencimiento del Documento de Asociación vigente.
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Informe del Comité de Empresa o Delegado de Personal (si existe representación de los trabajadores), preceptivo y no vinculante, en el plazo de tres meses desde la comunicación empresarial, en relación a la decisión empresarial de cambio de Mutua de Accidentes. En el caso de que exista dicho órgano de representación y no emita el preceptivo Informe, el empresario, deberá aportar la solicitud realizada por la Dirección de la Empresa en este sentido. Si no existe órgano de representación de los trabajadores deberá hacerlo constar en la Propuesta de Asociación.
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Presentación de la Documentación ante la Tesorería General de la Seguridad Social. Se debe presentar, la Propuesta de Asociación, y si procede Anexo a la propuesta de Asociación a Mutua Montañesa, el certificado de cese en la Mutua anterior y el Informe del Comité de Empresa o Delegado de Personal (si existe representación de los trabajadores) con un plazo de antelación de hasta 10 días antes de la fecha de vencimiento para la anotación del cambio de Mutua en Fichero General de Afiliación.
Descarga aquí los documentos:
Anexo a la propuesta de Asociación a Mutua Montañesa. Si la empresa desea cubrir con Mutua Montañesa la prestación económica por Incapacidad Temporal derivada de Contingencias Comunes, deberá rellenar anexos a la Propuesta de asociación para todos los Códigos de Cuenta de Cotización de la empresa.
A efectos de la formalización indicada, es preciso cumplimentar la documentación siguiente y entregarla a la Mutua:
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Propuesta de Asociación a Mutua Montañesa. Se rellenaran Propuestas de Asociación para todos los Códigos de Cuenta Cotización de la empresa que cambien a Mutua Montañesa. Las empresas que deseen cubrir las Contingencias Comunes con la Mutua deberán cumplimentar el 'Anexo de Proposición de asociación'.
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Solicitud de Baja dirigida a la Mutua anterior. La empresa deberá solicitar, a la Mutua con la que tenga cubiertas sus contingencias, la rescisión de su Documento de Asociación, indicando las causas que la motivan, respetando la forma y plazo establecido por la legislación vigente (con un mes de antelación, como mínimo, a la fecha de vencimiento, según establece el Art. 62.2 del Real Decreto 1993/1995 por el que se aprueba el Reglamento sobre colaboración de las Mutuas de Accidente de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social).
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Comunicación al Comité de Empresa o Delegado de Personal (si existe representación de los trabajadores) sobre la decisión del empresario de cambiar de Mutua de Accidntes de Trabajo, con una antelación mínima de tres meses a la fecha de vencimiento del Documento de Asociación vigente.
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Informe del Comité de Empresa o Delegado de Personal (si existe representación de los trabajadores), preceptivo y no vinculante, en l plazo de tres meses desde la comunicación empresarial, en relación a la decisión empresarial de cambio de Mutua de Accidentes. En el caso de que exista dicho órgano de representación y no emita el preceptivo Informe, el empresario, deberá aportar la solicitud realizada por la Dirección de la Empresa en este sentido. Si no existe órgano de representación de los trabajadores deberá hacerlo constar en la Propuesta de Asociación.
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Presentación de la Documentación a la Mutua anterior. La empresa debe presentar la Solicitud de Cese a la Mutua anterior. En base a esta solicitud, dicha entidad emitirá, en el plazo de 10 días, el certificado de cese.
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Presentación de la Documentación ante la Tesorería General de la Seguridad Social. Debe presentarse, la Propuesta de Asociación y si procede Anexo a la propuesta de Asociación a Mutua Montañesa, el certificado de cese en la Mutua anterior y el Informe del Comité de Empresa o Delegado de Personal (si existe representación de los trabajadores) con un plazo de antelación de hasta 10 días antes a la fecha de vencimiento para la anotación del cambio de Mutua en Fichero General de Afiliación.
Descarga aquí los documentos:
Propuesta de Asociación a Mutua Montañesa
Anexo a la propuesta de Asociación a Mutua Montañesa. Si la empresa desea cubrir con Mutua Montañesa la prestación económica por Incapacidad Temporal derivada de Contingencias Comunes, deberá rellenar anexos a la Propuesta de Asociación para todos los Códigos de Cuenta de Cotización de la empresa.
Solicitud de cese con otra entidad
Información al comité de empresa
Información al delegado de personal
Las empresas que tras un periodo de baja por carecer de trabajadores reanuden su actividad (que se produce en el momento de dar de alta en la Seguridad Social al primer trabajador) pueden hacerlo con la misma Mutua o cambiar a otra distinta sin esperar al vencimiento del Documento de Asociación.
Para reanudar su actividad con Mutua Montañesa debe rellenar el modelo TA-7 indicado en la casilla 7.1 Datos de Seguridad Social de la Empresa: Mutua Nº 007, Mutua Montañesa.
Si quiere cubrir con nosotros también las Contingencias Comunes deberá indicarlo en la casilla 7.2 'Entidad con la que cubre la Incapacidad Temporal por Contingencias Comunes: Mutua'.
Descarga aquí los documentos:
Modelo TA-7
Las empresas ya asociadas a Mutua Montañesa y que quieran cubrir las Contingencias Comunes con nosotros tienen que rellenar el Anexo de Proposición de Asociación y remitírnoslo. Nosotros nos encargaremos de tramitarlo ante la Tesorería General de la Seguridad Social.
Descarga aquí los documentos:
Para formalizar la Adhesión como trabajador autónomo a Mutua Montañesa es necesario indicar, en la solicitud de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (Modelo TA-0521), el Nº 007 -Mutua Montañesa como entidad para cubrir sus contingencias.
El convenio de adhesión tendrá un plazo de vigencia de un año natural, que podrá prorrogarse tácitamente por el mismo periodo excepto si existe denuncia expresa formulada antes del 1 de octubre.
Descarga aquí los documentos:
Solicitud de Alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
Solicitud de Alta en el Sistema Especial para Trabajadores Agrarios (TA0521-7 Agrario)
Solicitud de Alta como Trabajador Autónomo Económicamente Dependiente (TA0521-8 TRADE)
Los trabajadores autónomos protegidos por otra Mutua que quieran venir con Mutua Montañesa deberán solicitar la rescisión de su Documento de Adhesión, respetando forma y plazos establecidos por la Ley (antes del 1 de octubre y con efectos del 1 de enero posterior).
Posteriormente, el autónomo deberá remitir la solicitud de cese a Mutua Montañesa, antes del 1 de octubre, para su tramitación (previa comunicación a la Mutua anterior).
Los trabajadores autónomos protegidos por el Instituto Nacional de la Seguridad Social que quieran cambiar a Mutua Montañesa deberán igualmente solicitar la rescisión de su Documento de Adhesión, respetando los mismos plazos, y remitirla a Mutua Montañesa antes del 1 de Octubre.
Descarga aquí los documentos:
Solicitud de Rescisión del Documento de Adhesión
Los trabajadores autónomos ya adheridos a Mutua Montañesa, pero que quieran variar sus opciones de cobertura, deben rellenar el modelo TA-0521 de Variación de datos indicando el cambio de cobertura que quieran realizar, y entregarlo en cualquier administración de la Tesorería General de la Seguridad Social antes del 1 de Octubre de cada año, con efectos al 1 de Enero del siguiente año.
Descarga aquí los documentos:
Modelo TA-0521 de Variación de Datos
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